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企业治安保卫工作计划

  一、政治思想教育

  1、对所有员工入职情况进行审查摸底,严格把关,确保员工无前科、犯罪记录。

  2、加强法律法规培训教育、认真学习公司各项管理规定及部门各项规章制度,用制度规范员工日常行为准则,从基础提高员工业务知识水平,从细节抓起,从点滴做起。

  3、员工是企业的窗口,主抓员工形象、提高员工个人素质、部门整体精神面貌。

  二、消防培训

  1、建立建全消防管理制度,对员工定期进行消防知识培训及消防演练培训。

  2、建立消防巡检制度,设立专人专管,每天对消防检查情况进行登记,发现消防隐患及时整改并上报相关领导。

  3、建立定期消防检查制度,部门每周进行一次消防安全隐患检查工作,公司每半月进行一次消防安全大检查,查出问题及时下发《消防隐患整改通知单》进行整改并对整改情况进行验收。;

  4、对重点区域签定消防安全责任书,特别是4F营业多样化、营业时间等长突出特点,针对突出,对4F各租凭户签定消防安全责任书,租凭户内部消防安全由承租户负责。

  三、安全防盗工作

  1、对一层各门设立固定岗位,防止各门小偷小摸安全事故的发生。

  2、设立楼层巡逻岗位,对楼层情况进行不定时不定岗的流动式巡逻,防止楼层货物品丢失。

  3、因各楼层商品布局复杂,如:2F西面还建部分及5F平台门窗未锁闭,人员能够通过通道进入商场我,为了消除安全隐患确保商场安全,建议安装红外报警装置。

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